В «Институт Медицинского Образования» часто обращаются по вопросу аккредитации младших медицинских сестер: нужно ли проходить, с какой периодичностью, сколько баллов НМО надо набрать? Мы решили подробно прояснить эти моменты.
Какие должности занимает младший медперсонал?
Согласно Приказу Минздрава РФ № 1183 н, к таким категориям работников относятся следующие должности в учреждениях здравоохранения:
-
младшая медицинская сестра (медбрат) по уходу за больными;
-
санитар-водитель;
-
сестра-хозяйка;
-
санитар.
Такие сотрудники учреждений здравоохранения не участвуют в лечении пациентов, но ухаживают за больными и имеют общие представления об анатомии организма и распространенных заболеваниях.
Какие нормативные акты регулируют требования к санитарам?
Приказ Минтруда № 2н от 12.01.2016 года утвердил профессиональный стандарт для младшего медицинского персонала. Согласно этому документу для работы на должности санитара или младшей медсестры требуется только свидетельство о получении профессии рабочего.
Минздрав РФ в письме №16-5/2125907 регламентирует, что перечисленные должности могут занимать только те работники, у которых есть профессиональное обучение согласно требованиям профстандарта.
Младший медицинский персонал может иметь 2-ю и 4-ю квалификационные категории:
- Специалисты 2-й категории — это санитары. Такие работники обеспечивают санитарное обслуживание палат и кабинетов врачей, утилизацию медицинских отходов, согласно правилам, уход за телом умершего пациента. Для работы на должности санитара достаточно иметь среднее общее образование и свидетельство о профессиональном обучении по программе «Санитар».
- Специалисты 4-й категории — это младшие медицинские сестры и медбратья. Такие сотрудники допускаются к работе с людьми и обеспечивают уход за пациентами. Для работы на такой должности специалисты должны иметь среднее общее образование и свидетельство о получении профессии рабочего «Младшая медицинская сестра по уходу за больными».
Теперь давайте разберемся, нужно ли проходить аккредитацию санитарке или младшей медсестре.
В чем отличие между аттестацией и аккредитацией медработников?
Аттестация медработников — это внутренняя процедура оценки профессиональной компетентности и уровня знаний сотрудников. Основными правовыми актами, которые обязывают младший медперсонал проходить аттестацию, являются:
-
Приказ Минздравсоцразвития № 541н;
Аккредитация медработников — это обязательная процедура, которую специалистам с медицинским и фармацевтическим образованием необходимо проходить каждые 5 лет, чтобы подтвердить соответствие занимаемой должности и получить допуск к работе по специальности.
Процедуру аккредитации в РФ проводят в соответствии с Приказом Минздрава № 709 н. И согласно этому документу, аккредитация младшему медицинскому персоналу не требуется, так как у работников этой категории нет медицинского или фармацевтического образования.
Нужны ли баллы НМО младшей медсестре?
Итак, мы выяснили, что аккредитация младшему медперсоналу не нужна, а как быть с баллами НМО?
Врачам и медсестрам со средним профессиональным образованием для прохождения аккредитации рекомендовано набирать баллы НМО, но юридического обоснования по наличию баллов и их количества на данный момент нет. Приказ № 709 н отменил обязательное требование закона о накоплении баллов.
Что касается младшего медперсонала, то баллы набирать им также не нужно. Портал НМО (непрерывного медобразования) был создан для повышения компетенций врачей и среднего медперсонала с профильным образованием. Поскольку санитары и нянечки медицинского образования не имеют, их рекомендация Минздрава по обучению и регистрации в системе НМО не касается.
