Вам персональная скидка на дистанционное обучение

Отзывы

Ганцова Елизавета Валерьевна

Директор организации ООО «ЛиГа», г. Курган

Выражаю огромную благодарность специалисту по работе с клиентами Сайфутдиновой Альбине Ришатовне за отличное качество работы и соблюдение сроков, высокий профессионализм и коммуникабельность в процессе работы. Альбина доброжелательно ответила на все вопросы с желанием помочь в решении возникших проблем.

Долгов Дмитрий Алексеевич

Медикал Групп, г. Санкт-Петербург

Прекрасные программы обучения, всегда актуальная информация и можно выбрать комфортный график обучения. В течение года доступ на учебный портал сохраняется, и можно в любое время освежить знания. Специалисты нашей клиники для обучения выбирают «Институт медицины». Мы довольны и сервисом, и высоким качеством учебных материалов.

Володько Сергей Николаевич

Врач судмедэксперт, г. Тверь

С самого первого контакта произвела неизгладимое впечатление менеджер Жанна: она детально разбиралась во всех тонкостях нормативных документов, помогла с подбором подходящей программы обучения, очень оперативно реагировала на все вопросы. Всё четко, в срок! Пятеро моих коллег по рекомендации тоже прошли обучение.

Яровенко Людмила Алексеевна

г. Новый Уренгой

Я обратилась по рекомендации своей приятельницы, и вот уже прошла три курса по программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации в сфере медицины. Недавно отучилась и моя дочь. С удовольствием рекомендую центр своим коллегам и знакомым, потому что удобно и надёжно, а главное помогают развиваться профессионально.

Осадчая Евгения

Онкодиспансер, г. Таганрог

Более двух лет работаем с «Институтом медицины». У них есть персональный менеджер, готовый проконсультировать и помочь 24/7, спектр программ обучения полностью закрывает наши потребности. Уже 21 сотрудник нашего диспансера прошел обучение и получил подтверждающие документы.

Обучение по медицине





С
Санитарно-гигиенические лабораторные исследования Сексология Сердечно-сосудистая хирургия Сестринское дело Сестринское дело в косметологии Сестринское дело в неврологии Сестринское дело в офтальмологии для СМП Сестринское дело в педиатрии Сестринское дело в процедурных и прививочных кабинетах Сестринское дело в хирургии Скорая и неотложная помощь Скорая медицинская помощь Скрининговое ультразвуковое исследование беременных в I триместре (диагностика нарушений развития плода) Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы Специалист, ответственный за производство, качество и маркировку лекарственных средств Стоматологическая имплантология Стоматология Стоматология детская Стоматология общей практики Стоматология ортопедическая Стоматология профилактическая Стоматология терапевтическая Стоматология хирургическая Судебно-медицинская экспертиза Судебно-психиатрическая экспертиза Сурдология-оториноларингология
Акушерство и гинекология
Акушерские пособия и операции Гормонозависимые заболевания женской репродуктивной системы Гормонозависимые заболевания женской репродуктивной системы: Актуальные вопросы бесплодия и невынашивания беременности Детская и подростковая гинекология Заболевания молочной железы Избранные вопросы гистероскопии Ключевые аспекты врачебного консультирования (беременные с патологией плода, родители с пороками развития) Медикаментозное прерывание беременности Патологическое и оперативное акушерство Порядок оборота наркотических средств и психотропных веществ в организациях здравоохранения Преждевременные роды Профилактика ВБИ в акушерских стационарах Сочетанные доброкачественные гиперплазии матки Экстрагенитальные заболевания в акушерстве и гинекологии Экстренные состояния в акушерстве Эндокринология в акушерстве и гинекологии
Рефлексотерапия
Аурикулотерапия
Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы
Вопросы организации госсанэпидслужбы на региональном уровне
Терапия
Антивозрастная эндокринология Вопросы диетологии в эндокринологии Коморбидная патология Медицинская помощь при отказе от табакокурения Неотложные состояния в практике терапевта Осуществление технологии диспансеризации взрослого населения, профилактического медицинского осмотра при оказании ПМСП Помповая инсулинотерапия и средства самоконтроля в диабетологии Порядок оборота наркотических средств и психотропных веществ в организациях здравоохранения Профилактика цереброваскулярных заболеваний. Актуальные вопросы с позиции доказательной медицины Современные стандарты диагностики и лечения заболеваний желудочно-кишечного тракта Современные стандарты диагностики и лечения и диспансерного наблюдения пациентов с заболеваниями суставов и соединительной ткани Современные стандарты диагностики и лечения сердечно-сосудистых заболеваний Современные технологии лекарственного обеспечения в РФ Стандарты и рекомендации в повседневной практике терапевта Технологии своевременного выявления онкологических заболеваний Школа практического врача «Обучение больных с ожирением и метаболическим синдромом» Школа практического врача «Обучение больных сахарным диабетом» Экстрагенитальная патология у беременных в терапевтической практике

Непрерывное медицинское образование (НМО) — это система, разработанная Минздравом для контроля квалификации и качества знаний медицинских и фармацевтических работников. В 2021 года вступление в НМО станет обязательным для всех специалистов в сфере здравоохранения.

Причины создания системы НМО

Главная причина — необходимость улучшения качества образования врачей, среднего медперсонала и фармацевтических работников. Раньше специалистам необходимо было только регулярно проходить курсы повышения квалификации. Получив сертификат раз в 5 лет, медработники могли продолжать работать до следующего срока регулярного обучения.

Однако медицинская и фармацевтическая сфера быстро развиваются. Ежегодно проводятся исследования, разрабатываются новые лекарства и технологии лечения, появляются новые болезни и профессии. Чтобы применять в работе актуальную информацию, недостаточно проходить короткие учебные курсы раз в 5 лет.

Система НМО должна решить проблему с нехваткой квалификации у специалистов. Подобный метод контроля знаний применяется в Европе и Америке. Теперь работникам сферы здравоохранения придется ежегодно набирать баллы.

Особенности системы НМО

По проекту, разработанному Минздравом, специалистам необходимо за 5 лет профессиональной деятельности набрать 250 баллов — 250 ЗЕТ (зачетных единиц). 1 балл равен 1 академическому часу обучения (45 минут).

Каждый год нужно проходить обучение объемом минимум 50 часов. Можно выбрать 1 курс повышения квалификации на 36 часов или 2 курса по 18 часов. Остальные 14 часов добираются за счет подготовки по программам неформального образования — семинарам, вебинарам, конференциям и так далее.

Такое правило относится только к специалистам, работающим по профессии в течение 5 и более лет. Если медработник прошел переподготовку, сначала необходимо сдать аккредитацию и только после этого набирать баллы для аккредитационного экзамена, который нужно пройти через следующие 5 лет. То же относится к выпускникам вузов и ссузов. Сразу после выпуска они должны сдать проверку знаний в аккредитационных центрах.

Официальный портал НМО

Минздрав создал сайт, на котором ведется учет сведений о подготовке медицинских и фармацевтических работников:

edu.rosminzdrav.ru

Сейчас на портале зарегистрировано почти 1,5 миллиона работников сферы здравоохранения. В прошлом году участников было меньше — 300 тысяч. На сайте ведется учет:

  • программ повышения квалификации — свыше 36 тысяч курсов;
  • интерактивных образовательных модулей — более 3800 программ;
  • образовательных организаций, получивших разрешение на обучение специалистов с начислением баллов НМО, — свыше 1100 центров.

Медработники могут выбрать для обучения одну из представленных на портале программ или обратиться в центры ДПО.

Чтобы стать участником системы, специалисту достаточно зарегистрироваться на сайте по СНИЛС, ввести Ф.И.О. и дату рождения. После регистрации нужно отправить через личный кабинет информацию о полученном образовании — ввести данные о выданном дипломе и дополнительных документах.

Дальше специалист может начать набирать баллы. Для этого достаточно пройти подготовку по одной из программ на сайте или в центрах дополнительного образования, имеющих разрешение на начисление баллов НМО.

Регистрация полученных баллов

Учет ЗЕТ ведется автоматически. После обучения специалист вводит через личный кабинет информацию о полученных на курсах документах. Порядок получения баллов следующий:

  • выбираете курсы повышения квалификации или неформального образования;
  • проходите обучение и получаете документ;
  • вводите код документа в личном кабинете.

Если центр ДПО может проводить курсы с начислением баллов, после ввода данных система сверит информацию и автоматически начислит ЗЕТ.

Порядок вступления в систему НМО

Стать участниками могут только специалисты, имеющие медицинское или фармацевтическое образование, поэтому для вступления в систему НМО необходимо:

  1. Окончить вуз, ссуз или курсы переподготовки по медицинской или фармацевтической специальности.
  2. Сдать аккредитационный экзамен в специализированных центрах.
  3. Зарегистрироваться на официальном портале НМО и внести сведения об образовательных документах — включая свидетельство об аккредитации.

Сразу после проверки данных специалист может начинать набирать баллы для периодической аккредитации.

Закрыть
Не нашли программу?
Закрыть
Вам нужен индивидуальный учебный план? Оставьте заявку и мы подготовим учебный план специально для вас!
Для расчета результата заполните форму ниже
Закрыть
Оставьте свои контактные данные и мы перезвоним Вам!
Нужна консультация специалиста?
Закрыть
Оставьте свои контактные данные и мы перезвоним Вам!